1月24日至25日 ，77体育运业集团三届五次职代会在本部二楼聚会室顺遂召开 ，聚会包括2020年度干部述职大会、2021年一季度安委会（扩大会）、2021年岁情会及2020年度表扬会。按疫情防控要求 ，本次聚会接纳现场聚会+视频聚会的形式召开。
运业集团谋划班子成员、运业集团本部部分认真人、所属企业认真人、77体育长运各分公司认真人、77体育长运外派干部共46人加入现场聚会 ，所属企业谋划班子成员、职工代表、青年员工代表共106人加入视频聚会。年、
务实笃行致远路 凝聚共识促生长——2020年度干部述职大会
在1月24日的述职聚会上 ，运业集团谋划班子成员、所属企业认真人共计18名向导干部针对分担领域内的2020年主要经济指标完成情形、重点事情完成情形、小我私家履职情形、保存问题和刷新步伐 ，以及2021年主要事情妄想及目的作了详细汇报。77体育运业总司理蔡亮发团结各企业2020年经济指标、重点事情完成等情形给予了点评 ，并对各企业2021年度重点事情及谋划偏向举行了安排、安排。别的 ，77体育长运分公司认真人共9名干部针对2020年度经济指标及主要事情完成情形、2021年度事情思绪作了简要的事情汇报。
蔡亮发在述职聚会上指出 ，运业集团各级向导干部应该起劲施展先锋作用 ，时刻坚持高压状态 ，对标内部优异管理干部 ，发挥“死盯盯死”、“马上就办 ，马上就干”的管理气概 ，字斟句酌悍好每一件事情。
要始终坚持人力资源厘革 ，以打造人岗匹配的高品质团队为目的 ，坚定不移开展职员优化和人才招募事情 ，做好岗位管理。一连落实运业集团“三大妄想”之要害人才储备妄想 ，增强人才作育。
在员工步队建设上 ，各企业要做好员工头脑发动、丢掉历史肩负 ，摆正头脑 ，树立信心 ，为宽大员工营造优异的事情气氛；各级干部要“劲往一处使” ，起劲拓展新项目、探索新思绪 ，各分公司内部应相互学习、借鉴 ，取长补短。
梳理总结以考促升 追赶逾越擘画蓝图——运业集团2021年岁情会
作会
1月25日上午 ，运业集团副总司理佘培转达了2020年审核兑现情形 ，下达了2021年岁情谋划事情目的。
聚会首先概述了2020年重点事情完成情形；并转达了2020年重点事情审核情形 ，以审核总结事情为“尺” ，比照事情妄想和事情职责 ，丈量各企业、各板块营业事情的得与失；以审核总结事情为“镜” ，让各企业以他人为鉴 ，寻找事情短板；以审核总结事情为“旌旗” ，营造全体干部职工比、学、赶、超的精神风貌。
最后 ，佘培围绕运业集团谋划管理总体头脑和2021年经济指标 ，向各企业下达了2021年谋划事情妄想 ，提出了各企业2021年度经济指标 ，各营业板块2021年重点事情使命清单 ，以及各企业2021年车辆规模数维持妄想和职员优化新目的。
蔡亮爆发了题为“聚焦目的重点 延伸主业生长 强化管理协同 注重提质增效”的事情报告。一方面 ，总结了2020年运业集团的谋划情形。
●一是抓重点、重生长 ，实现了主业的最大化生长；
●二是改流程、提质效 ，实现了效率和效益提升；
●三是明责任、看绩效 ，实现人岗匹配的人力资源厘革效果显着。
但管理短板也依然显着：
●一是在清静管理方面 ，形势禁止乐观；
●二是在精益运营方面 ，周全管理上推进不敷好；
●三是在信息化建设方面 ，E谋划生产系统缺乏预期。
另一方面 ，在安排安排各企业2021年谋划目的、重点事情的基础上强调了以下几个方面的事情。
●一是“效能”提升实现效率、效能和效益最大化；
●二是深耕主业挖潜、延伸“主业”生长、探索“主业”转型；
●三是坚持“清静生长”理念 ，夯实清静生产基础 ，为主业深耕、转型生长赋好能；
●四是强化品牌建设 ，将“天府行”打造成西南第一定制客运平台；
●五是强化服务意识 ，做好谋划管理厘革；
●六是打造人岗匹配的高品质团队；
●七是坚持党建引领 ，凝聚生长协力。
最后 ，再次就干部事情作风问题 ，提出“率先继续”的要求。
●一是要提振精神 ，增强动力；
●二是要坚定刻意 ，共克时艰；
●三是要真抓实干 ，有所作为；
●四是要管住自己 ，从严律己。
事情基调已定 ，2021年 ，要聚焦目的重点、延伸主业生长、强化管理协同、注重提质增效 ，实现谋划业绩稳固增添、生长质量周全提高、服务水平一连提升 ，让我们站在新起点 ，开启新征程。
坚定信心 迎难而上 奋力开创2021生长新时势
77体育运业集团董和玉董事长在山东以视频连线的方法出席聚会 ，向一年来默默贡献的宽大干部职工及其眷属体现谢谢 ，并转达了刘锋董事长关于77体育运业整个团队和2020年取得效果的充分认可和一定。
在总结讲话中 ，董和玉从做好明年各项事情出发 ，强调了以下四方面的内容：
●一是完善疫情防控机制 ，落实常态化疫情防控；
●二是聚焦效能提升 ，推动企业稳健生长；
●三是深推精益运营 ，提高整体谋划管理水平；
●四是深化人力资源厘革 ，打造人岗匹配的高品质团队。
并寄语运业集团全体职工：新的一年意味着新的起点、新的时机、新的挑战 ，我们要坚定信心 ，振奋精神 ，团结一致 ，起劲作为 ，以崭新的精神面目踏上新的征程 ，锐意进取 ，开拓立异 ，全力以赴完成年度各项生产谋划使命 ，争取在集团公司“十四五”开局之年留下浓墨重彩的一笔。
表扬先进聚力前行 砥砺奋进再出发——2020年度表扬大会
浩荡春风起 ，奋进脚步疾。1月25日下昼 ，2020年度先进表扬大会盛大召开�＞刍崽诘乒忤� ，气氛庄重 ，现场揭晓了清静生产先进部分（班组）、清静生产先进单位、先进单位、优异团队、特殊孝顺奖（小我私家）、特殊孝顺奖（团队）以及专项奖等声誉。
清静生产先进部分（班组）
清静生产先进单位
先进单位
优异团队
特殊孝顺奖（小我私家）
特殊孝顺奖（团队）
最后 ，蔡亮发以2020年疫情的小我私家感悟、从零起步的商贸事情、职员优化的初见效果及国运公交的乐成处置惩罚为例 ，告诉各人没有什么难题是不可战胜的。2021年经济使命目的已经下达 ，我们要坚定信心、不畏难题 ，以“起跑就是冲刺、开局就是决战”的斗争姿态 ，翻开事情时势 ，赢得事情自动 ，为周全实现2021年各项目的而不懈斗争。
